Zie jij financiële kansen waar anderen die niet altijd zien? En ben je in staat om die te realiseren binnen een snelgroeiende organisatie? Ben je ondernemend en creatief en hou je ervan relaties te smeden, bestendigen en verdiepen? Kom dan ons team versterken als:
Senior Business Developer voor 38 uur (1FTE) per week
Het Nederlands Fotomuseum is de nationale schatkamer van de fotografie in Nederland. Met een omvangrijke en groeiende collectie van ruim 6 miljoen beelden, met o.a. het archief van toonaangevende fotografen als Ed van der Elsken, streeft het museum de missie na om dit visuele erfgoed voor toekomstige generaties te behouden.
Tegelijkertijd is het museum een podium voor hedendaagse fotografen en toont het interessante ontwikkelingen binnen de kunstvorm van fotografie. De missie reikt verder dan behoud en beheer: het museum geeft je een dieper begrip van de wereld en rijkere verhalen en perspectieven door de lens van de camera. Het museum is nu nog gevestigd aan de Wilhelminakade, maar verhuist in 2025 naar pakhuis Santos, een prominent monumentaal gebouw in Rotterdam-Zuid. De organisatiecultuur is open en informeel, met een duidelijke en ambitieuze koers en visie op de toekomst.
In welk team kom je te werken?
De afdeling Development bestaat uit de aandachtsgebieden fondsen en stichtingen, corporate partners, particulier donateurs en externe relaties en valt onder de Teamleider Bedrijfsvoering. Development verwerft giften en andere vormen van (financiële) ondersteuning waardoor bijv. tentoonstellingen, aankopen, educatieve projecten en publieksprogramma’s mogelijk worden gemaakt.
Wat ga je doen?
Wij zoeken een Senior Business Developer die initiatieven neemt om leveranciers, stakeholders en andere business gerelateerde bedrijven te binden aan ons museum. Deze partnerships zijn bij voorkeur meerjarig en wederkerig. Je identificeert kansen en neemt graag initiatieven. De Business Developer speelt een belangrijke rol binnen het museum en is een katalysator voor financiële groei.
Onze ideale Business Developer voelt zich verantwoordelijk voor de uitbreiding van de partnerships. Jij houdt trends en ontwikkelingen op de markt nauwlettend in de gaten, ontwikkelt uitbreidingsstrategieën én onderhoudt contact met bestaande relaties. Je wordt onderdeel van het team Development en werkt nauw samen met een Senior Development Mecenaatvorming en een Back Officer Development.
Met een duidelijke visie bouw je met je team de koers van het museum verder uit. Dit betekent het realiseren van een ambitieuze inkomstengroei door het aantrekken van relevante partners en donateurs, kansen zien bij bestaande partners, excellent relatiebeheer uitvoeren en sterk intern stakeholders management uitoefenen. Wij zoeken iemand die commercieel sterk is en ervaring heeft met het opstellen en implementeren van commerciële strategieën.
Hierin herken jij jezelf:
- Je bent bedreven in het opbouwen van (business) relaties
- Je hebt bewezen ervaring met de realisatie van sponsor- c.q. partnerships
- Je voelt je betrokken bij de culturele sector en hebt bij voorkeur affiniteit met fotografie
- Je ontwikkelt een rijk aanbod van diverse proposities voor mogelijke partners
- Daarbij ben je in staat om zelfstandig een realistische case of support samen te stellen
- Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Je bent ondernemend, resultaatgericht en hebt financieel inzicht
- Je voelt je thuis in de dynamische ondernemerswereld van wereldstad Rotterdam
Wat bieden wij?
Bij het Nederlands Fotomuseum bieden wij een stimulerende werkomgeving waarin je het verschil kunt maken. Je speelt een cruciale rol in de verdere ontwikkeling en het succes van het museum en je krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid om je visie op bedrijfsvoering te realiseren. Je komt te werken in een cultureel hart van Rotterdam, binnen een organisatie die kunst, creativiteit en commercie verenigt. Hieronder vind je een overzicht van wat wij bieden:
- Een uitdagende fulltime functie (38 uur) binnen een gerenommeerde culturele instelling.
- Een marktconform salaris, inschaling is afhankelijk van expertise en ervaring in schaal 10 van de Museum cao.
- Een dynamisch en gepassioneerd team dat gezamenlijk werkt aan een inspirerende missie.
- Ruimte voor professionele ontwikkeling en persoonlijke groei.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
- Wij streven naar inclusie en diversiteit en moedigen kandidaten van alle achtergronden aan om te solliciteren.
Geïnteresseerd?
Je kunt je interesse kenbaar maken door je brief en CV voor 10 juni 2025 te sturen naar: vacature@nederlandsfotomuseun.nl. Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen met Joanne van der Woude, Teamleider Bedrijfsvoering, via jvanderwoude@nederlandsfotomuseum.nl.